คะแนน 1

คะแนน 2

คะแนน 3

คะแนน 4

คะแนน 5

มีการดำเนินการ 1 ข้อ

มีการดำเนินการ 2 หรือ 3 ข้อ

มีการดำเนินการ 4 หรือ 5 ข้อ

มีการดำเนินการ 6 หรือ 7 ข้อ

มีการดำเนินการ 8 ข้อ

มีการจัดทำแผนกลยุทธ์ที่สอดคล้องกับนโยบายของสภาสถาบัน โดยการมีส่วนร่วมของบุคลากรในสถาบัน และได้รับความเห็นชอบจากสภาสถาบัน โดยเป็นแผนที่เชื่อมโยงกับปรัชญาหรือปณิธานและพระราชบัญญัติสถาบัน ตลอดจนสอดคล้องกับจุดเน้นของกลุ่มสถาบัน กรอบแผนอุดมศึกษาระยะยาว 15 ปี ฉบับที่ 2 (พ.ศ.2551 – 2565) และแผนพัฒนาการศึกษาระดับอุดมศึกษา ฉบับที่ 10 (พ.ศ.2551 – 2554)

1. สำนักฯ มีการจัดทำแผนยุทธศาสตร์สำนักศิลปะและวัฒนธรรมที่สอดคล้องกับแผนยุทธศาสตร์ของมหาวิทยาลัย ที่ได้รับความเห็นชอบจากสภามหาวิทยาลัยราชภัฏนครราชสีมา(สวธ. 1.1-1) และ (สวธ. 1.1-2)

2. สำนักฯ มีกระบวนการจัดทำแผนยุทธศาสตร์ โดยการมีส่วนร่วมของบุคลากรในสำนักฯ ผู้บริหารระดับสูง นักศึกษา รวมถึงภาคีด้านศิลปวัฒนธรรม (สวธ. 1.1-3) และ (สวธ. 1.1-4)

3. สำนักฯ มีการจัดทำแผนยุทธศาสตร์ที่เชื่อมโยงกับแผนยุทธศาสตร์ของมหาวิทยาลัย มีความสอดคล้องกับปรัชญา พระราชบัญญัติมหาวิทยาลัยฯ และจุดเน้นของกลุ่มสถาบันตามกรอบแผนอุดมศึกษาระยะ 15 ปี ฉบับที่ 2 (2551-2565) รวมถึงแผนพัฒนาการศึกษาระดับอุดมศึกษา ฉบับที่ 10 (พ.ศ. 2553-2556) (สวธ. 1.1-1) และ (สวธ. 1.1-2)

สวธ. 1.1-1  แผนยุทธศาสตร์สำนักศิลปะและวัฒนธรรม

สวธ. 1.1-2  แผนยุทธศาสตร์มหาวิทยาลั ราชภัฏนครราชสีมา

สวธ. 1.1-3  รายงานสรุปการดำเนินงาน “โครงการการปฏิบัติ การจัดทำแผนยุทธศาสตร์” สำนักศิลปะและวัฒนธรรม 2557-2561

สวธ. 1.1-4 (1) (2)  คำสั่งมหาวิทยาลัยราชภัฏนครราชสีมา ที่ 1252/2557 เรื่อง ให้ข้าราชการและพนักงานในสถาบันอุดมศึกษา และนักศึกษาไปราชการ

 

มีการถ่ายทอดแผนกลยุทธ์ระดับสถาบันไปสู่ทุกหน่วยงานภายใน

สำนักฯ มีการถ่ายทอดแผนยุทธศาสตร์ไปสู่บุคลากรภายใน สำนักฯ ด้วยการประชุมคณะกรรมการประจำสำนัก และการประชุมคณะกรรมการบริหารและบุคลากรสำนักศิลปะและวัฒนธรรม เป็นประจำทุกเดือน เพื่อถ่ายทอดนโยบายรวมถึงแผนยุทธศาสตร์สู่ภาคการปฏิบัติ (สวธ. 1.1-5) (สวธ. 1.1-6)

สวธ. 1.1-5  รายงานการประชุมคณะกรรมการประจำสำนัก วันที 20 มีนาคม พ.ศ. 2557

สวธ. 1.1-6  สรุปรายงานการประชุมคณะกรรมการบริหารและบุคลากรสำนักศิลปะและวัฒนธรรม ปี 2556

มีกระบวนการแปลงแผนกลยุทธ์เป็นแผนปฏิบัติการประจำปีครบ 4 พันธกิจ คือ ด้านการเรียนการสอน การวิจัย การบริการทางวิชาการ และการทำนุบำรุงศิลปะและวัฒนธรรม

สำนักฯ  มีกระบวนการแปลงแผนกลยุทธ์เป็นแผนปฏิบัติการประจำปีครบ 4 พันธกิจ ดังนี้ (สวธ. 1.1-1)

1. ด้านการเรียนการสอน สำนักฯ มีการดำเนินโครงการ “พัฒนาระบบสารสนเทศเพื่องานศิลปวัฒนธรรม” ที่เอื้อต่อกระบวนการเรียนการสอน ในโปรแกรมวิชาปรัชญา ศาสนาและเทววิทยา รวมถึงรายวิชาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง (สวธ. 1.1-7)

2. ด้านการวิจัย สำนักฯ มีการดำเนินกิจกรรม “การวิจัยชุมชนเพื่อสร้างการมีส่วนร่วมและความเข้มแข็งของชุมชน”  ต่อการสร้างความเข้มแข็งและป้องกันปัญหาอันที่จะเกิดขึ้น อันเป็นการส่งเสริมศักยภาพและพลังชุมชน (สวธ. 1.1-8)

3. ด้านการบริการวิชาการ สำนักฯ ได้ดำเนินโครงการ “การอบรมเชิงปฏิบัติการถ่ายทอดองค์ความรู้ ภูมิปัญญาด้านศิลปะการแสดงเพลงโคราช” เพื่อการอนุรักษ์ สืบทอดภูมิปัญญาของท้องถิ่น จังหวัดนครราชสีมา ให้เกิดความเข้มแข็งและยั่งยืน (สวธ. 1.1-9)

4. ด้านการทำนุบำรุงศิลปะและวัฒนธรรม สำนักฯ ได้ดำเนินโครงการ “ตักบาตรวันพุธ” เพื่อให้บุคลากร นักศึกษา ตลอดจนบุคคลทั่วไป เกิดการมีส่วนร่วม ในกิจกรรมทางศิลปวัฒนธรรม  (สวธ. 1.1-10)

สวธ. 1.1-1   แผนยุทธศาสตร์สำนักศิลปะและวัฒนธรรม2557-2561

สวธ. 1.1-7 (1) (2) (3) (4)  ข้อเสนออนุมัติโครงการ “พัฒนาระบบสารสนเทศเพื่องานศิลปวัฒนธรรม”

สวธ. 1.1-8 (1) (2)(3)   ข้อเสนออนุมัติโครงการ “การวิจัยชุมชนเพื่อสร้างการมีส่วนร่วมและความเข้มแข็งของชุมชน” 

สวธ. 1.1-9 (1) (2) (3)   ข้อเสนออนุมัติโครงการ “การอบรมเชิงปฏิบัติการถ่ายทอดองค์ความรู้ ภูมิปัญญาด้านศิลปะการแสดงเพลงโคราช”

สวธ. 1.1-10  (1) (2) (3)  ข้อเสนออนุมัติโครงการ “ตักบาตรวันพุธ”

มีตัวบ่งชี้ของแผนกลยุทธ์ แผนปฏิบัติการประจำ ปี และค่าเป้าหมายของแต่ละตัวบ่งชี้ เพื่อวัดความสำเร็จของการดำเนินงานตามแผนกลยุทธ์และแผนปฏิบัติการประจำปี

สำนักฯ  มีการกำหนดตัวบ่งชี้ของแผนยุทธศาสตร์ (สวธ. 1.1-11) และแผนปฏิบัติการงบประมาณประจำปี โดยมีการกำหนดค่าเป้าหมายของแต่ละตัวบ่งชี้     เพื่อวัดความสำเร็จของการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการประจำปี (สวธ. 1.1-11)

สวธ. 1.1-1   แผนยุทธศาสตร์สำนักศิลปะและวัฒนธรรม2557-2561

สวธ. 1.1-11  แผนปฏิบัติการงบประมาณประจำปีงบประมาณ 2557

มีการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการประจำปีครบ 4 พันธกิจ

         สำนักฯ มีการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการประจำปีครบ 4 พันธกิจ ดังนี้

1. ด้านการเรียนการสอน สำนักฯ มีการดำเนินพัฒนาแหล่งเรียนรู้ทางศิลปวัฒนธรรม ภูมิปัญญาท้องถิ่น ปรัชญา และศาสนา ที่เอื้อต่อกระบวนการเรียนการสอนที่หลากหลาย (สวธ. 1.1-12)

2. ด้านการวิจัย สำนักฯ มีการดำเนินกิจกรรม  “การวิจัยเชิงปฏิบัติการแบบมีส่วนร่วมเพื่อศึกษามาตรฐานท่ารำพื้นฐานของเพลงโคราช   ”  (สวธ. 1.1-13)

3. ด้านการบริการวิชาการ สำนักฯ ได้ดำเนินโครงการ “การอบรมเชิงปฏิบัติการถ่ายทอดองค์ความรู้ ภูมิปัญญาด้านศิลปะการแสดงเพลงโคราช” (สวธ. 1.1-14)

4. ด้านการทำนุบำรุงศิลปะและวัฒนธรรม สำนักฯ ได้ดำเนินโครงการ “ตักบาตรวันพุธ” เป็นปีที่ 16 อย่างต่อเนื่อง (สวธ. 1.1-15)

สวธ.1.1-12  ภาพถ่ายห้องพิพิธพันธ์เมืองนครราชสีมา /ห้องพุทธศาสนา/ห้องนิทรรศการเฉลิมพระเกียรติ และแหล่งเรียนรู้

สวธ.1.1-13  รายงานวิจัย  “การวิจัยเชิงปฏิบัติการแบบมีส่วนร่วมเพื่อศึกษามาตรฐานท่ารำพื้นฐานของเพลงโคราช   ” 

สวธ.1.1-14  รายงานสรุปผลการดำเนินงาน “การอบรมเชิงปฏิบัติการถ่ายทอดองค์ความรู้ ภูมิปัญญาด้านศิลปะการแสดงเพลงโคราช”

สวธ.1.1-15  รายงานสรุปผลการดำเนินงาน โครงการ”ตักบาตรวันพุธ”

 

มีการติดตามผลการดำเนินงานตามตัวบ่งชี้ของแผนปฏิบัติการประจำปี อย่างน้อยปีละ 2 ครั้ง และรายงานผลต่อผู้บริหารเพื่อพิจารณา

   1. สำนักฯ มีการติดตามผลการดำเนินงานตามตัวบ่งชี้ของแผนปฏิบัติการประจำปี อย่างน้อยปีละ 2 ครั้ง(สวธ.1.1-16)

   2. สำนักฯ  มีการรายงาน (ตามข้อ 1.) ต่อคณะกรรมการประจำสำนักเพื่อพิจารณา (สวธ.1.1-5)

สวธ. 1.1-16 รายงานแผนปฏิบัติการงบประมาณ 

สวธ. 1.1-5  รายงานการประชุมคณะกรรมการประจำสำนัก วันที 20 มีนาคม พ.ศ. 2557

มีการประเมินผลการดำเนินงานตามตัวบ่งชี้ของแผนกลยุทธ์ อย่างน้อยปีละ 1 ครั้ง และรายงานผลต่อผู้บริหารและสภาสถาบันเพื่อพิจารณา

สวธ. 1.1-5  รายงานการประชุมคณะกรรมการประจำสำนัก วันที 20 มีนาคม พ.ศ. 2557
สวธ.1.1-1     แผนยุทธศาสตร์สำนักศิลปะและวัฒนธรรม2557-2561
สวธ.1.1-11  แผนปฏิบัติการงบประมาณประจำปีงบประมาณ 2557

 

 

มีการนำผลการพิจารณา ข้อคิดเห็น และข้อเสนอแนะของสภาสถาบันไปปรับปรุงแผนกลยุทธ์และแผนปฏิบัติการประจำปี

   1. สำนักฯ มีการติดตาม รายงาน และประเมินผลการดำเนินงานตามตัวบ่งชี้ของแผนกลยุทธ์อย่างน้อยปีละ 1 ครั้ง ประกอบด้วย (สวธ.1.1-17)

     1.1 รายงานผลการตรวจการประกันคุณภาพการศึกษา ปี 2555

     1.2 รานงานการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการประจำ ปี 2556

     1.3 รายงานแผนบริหารความเสี่ยง และรายงานควบคุมภายใน ปี 2557

     1.4 รายงานแผนพัฒนาบุคลากร ปี 2556

     1.5 รายงานผลการปฏิบัติงานตามแผนกลยุทธ์ ปี 2556

   2. โดยมีการรายงานผลการดำเนินงาน ต่อคณะกรรมการประจำสำนักเพื่อพิจารณา (สวธ.1.1-5)

สวธ.1.1-17      เอกสารประกอบการประชุมคณะกรรมการประจำสำนัก วันที 20 มีนาคม พ.ศ. 2557  
สวธ. 1.1-5       รายงานการประชุมคณะกรรมการประจำสำนัก วันที 2